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Dieser Leitfaden stellt die wichtigsten Herausforderungen und Lösungen für die Mitbestimmung im Rahmen moderner Arbeitsformen vor. Dabei beschäftigt er sich nicht nur mit der Mitbestimmung bei mobilen Arbeitsformen, sondern bietet auch Lösungen für die agile Mitbestimmung selbst (z.B. durch Betriebsratsstrukturen nach § 3 BetrVG oder Arbeitsgruppen nach § 28a BetrVG). Behandelt werden u.a. die aktuellen Mitbestimmungsthemen im Zuge der fortsc...

Dieser Leitfaden beleuchtet für Praktiker umfassend, aber kompakt die aktuellen Themen der Mitbestimmung des Betriebsrats bei der Ordnung des Betriebs und des Verhaltens der Arbeitnehmer im Betrieb nach § 87 Abs. 1 Nr. 1 BetrVG, bei Personalfragebogen und Beurteilungsgrundsätzen nach § 94 BetrVG, bei Auswahlrichtlinien nach § 95 BetrVG und beruflicher Bildung nach §§ 96-98 BetrVG - paritätisch betrachtet aus Sicht der Arbeitgeber wie auch des ...

Die herkömmlichen Veröffentlichungen zur Mitbestimmung des Betriebsrats beschreiben, wo Mitbestimmungsrechte bestehen und ggf. noch worauf - jeweils aus Sicht des Arbeitgebers/der Arbeitgeberin oder des Betriebsrats - bei der Ausübung der Mitbestimmung zu achten ist. In diesem Buch geben erfahrene Experten in allen Bereichen der Mitbestimmung aus verschiedenen Perspektiven Antworten, Empfehlungen und Beispiele für gelungene Projekte, Verhandl...

Dieser Leitfaden beleuchtet für Praktiker umfassend, aber kompakt, die aktuellen Themen der Mitbestimmung des Betriebsrats bei Betriebsänderungen nach den §§ 111 bis 113 BetrVG - paritätisch betrachtet aus Sicht des Arbeitgebers und des Betriebsrats. Erfahrene Rechtsanwälte und Sachverständige stellen die Praxisthemen im Rahmen der Verhandlungen zum Abschluss von Interessenausgleich und Sozialplan dar. Es geht dabei u.a. um die Defi nition der...

Dieses Handbuch beleuchtet für Praktiker umfassend, aber kompakt die aktuellen Themen der Mitbestimmung des Betriebsrats bei der betrieblichen Lohngestaltung und leistungsbezogenen Entgelten nach § 87 Abs. 10 und 11 BetrVG, paritätisch betrachtet aus Sicht der Arbeitgeber wie auch des Betriebsrats. Ausgehend von der betrieblichen Praxis demonstriert das Werk anhand gängiger Musterregelungen, wie betriebsverfassungsrechtliche Konflikte im Anwen...